Abdou Marone risque un an de prison dont six mois ferme. Le Directeur des ressources humaines est conduit devant la barre pour abus de confiance et usage et usage de faux par la société Cce où il travaillait depuis 2003. Il est poursuivi pour abus de confiance portant sur un détournement de 9 millions de nos francs. Profitant de son statut de responsables des ressources humaines, le mis en cause avait laissé les noms des 12 personnes licenciées par cette société sur la liste des états de payement comme si c’était lui qui les faisait l’état des salaires. A chaque fois, selon Direct info lu par Leral, il se payait à la place de ces travailleurs qui ont été remerciés. Interpellé, Abdou Marone a reconnu sans ambages avoir dissipé de l’argent de la société. Seuls 6 millions de francs, avoue-t-il avoir détourné. La société avait des difficultés financières pour payer les heures supplémentaires. D’ailleurs, c’est lui-même qui se débrouillait pour le faire. «Je n’ai jamais encaissé d’heures supplémentaires», s’est-il défendu. Ces faits remontent au mois de juillet 20012, alors que Abdou Marone est arrivé dans cette société en 2003.
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